Стимулирование инноваций

Короче говоря, при слабом "внутреннем" стимулировании инноваций, что пока составляет специфику и одну из основных особенностей нашей экономической жизни на микроуровне, нам еще в течение какого-то времени следует поддерживать повышенный уровень регулирующих воздействий со стороны государства, укреплять и развивать соответствующие межгосударственные отношения. Конечно конкретные научные разработки таких регулирующих вмешательств государственных органов и их структур — дело и настоящего и ближайшего будущего.  [c.257]


Модель T S трансфера технологий, запущенная в 1974 г, выдержала испытание временем, претерпев лишь небольшие изменения. Ее цель - "укрепить конкурентоспособность и благосостояние Великобритании посредством стимулирования инноваций в промышленности через партнерство академической науки и бизнеса". Каждое подобное партнерство финансируется частично государством и частично вовлеченными компаниями. Отправной точкой для партнерства по схеме T S является один или несколько инновационных проектов, способствующих повышению конкурентоспособности партнера (промышленной компании) и требующих для их успешного осуществления дополнительного опыта партнера-университета. Каждый подобный проект ведется выпускником (сотрудником) Ассоциации T S под наблюдением старшего менеджера компании и сотрудника университета соответствующей квалификации. Проект, который как правило длится два года, осуществляется на оборудовании компании, должен представлять интерес и для научных наблюдений, стимулируя повышение квалификации выпускников в течение всего времени осуществления сотрудничества.  [c.53]


Стимулирование инноваций. Инновационно ориентированные компании, кроме того, уделяют большое внимание организации стимулирования творчества.>Так, например, IBM поощряет рационализаторские предложения, которые находят применение. Если предложение принимается, его автор получает 25% общей суммы экономии в течение двух лет после его внедрения. Компания ЗМ оказывает финансовую поддержку деятельности новаторов по двум направлениям свобода в использовании до 15% своего рабочего времени обеспечение существенной ресурсной поддержки (система грантов и субсидий).  [c.281]

Главной задачей системы управления нововведениями стало внедрение более гибкой и комплексной системы планирования, координации и стимулирования инноваций, направленных на развитие предприятия, а также ускорение разработки и внедрения новой продукции за счет специализации работ в рамках инновационного процесса.  [c.363]

Чтобы сохранить целостность организации и разъяснить важность инновационной политики персоналу, используют такие механизмы, как разработка программ стимулирования инноваций, система совещаний/семинаров по обсуждению проблем, выходящих за рамки компетенции руководителей отдельных функциональных подразделений, для усиления междисциплинарного взаимодействия специалистов различных служб (не только исследователей, но и маркетологов, инженеров, производственников, снабженцев и т.д.) и укрепления корпоративного духа.  [c.25]

Важная роль стимулирования в процессе реализации стратегии технического развития организации заключается в способности стимулов воздействовать на поведение участников инновационного процесса. Общая цель стимулирования инноваций - повышение заинтересованности коллективов организаций в ускорении их практической реализации. Поэтому главный принцип стимулирования заключается в том, что размер материального поощрения участников инноваций зависит от планируемого размера прибыли, от внедрения (продаж) данной инновации.  [c.29]


Специализированные централизованные фонды стимулирования инноваций создаются за счет части прибыли организаций и используются на ускорение внедрения инновации в производство. За счет централизованных фондов финансируются исследования и разработки, имеющие значение для деятельности всей организации.  [c.39]

Привлечение потребителей к разработке инновации является одним из важнейших факторов стимулирования инноваций. Наибольшее распространение эта форма совместной работы получает в организациях авиационной, автомобильной, станкостроительной и приборостроительной отраслей промышленно-  [c.40]

Итак, капитализм имеет определенные преимущества перед социализмом, однако и он не безгрешен. Во-первых, в отсутствие конкуренции между покупателями и между поставщиками капитализм утрачивает свои преимущества. В условиях монополии ценовой механизм и процесс обмена не способствуют эффективному размещению ресурсов и стимулированию инноваций. Во-вторых, поскольку экономические решения основываются на изменяющихся ожиданиях выгоды и прибыли, рыночная система не отличается стабильностью и характеризуется непредсказуемыми циклами подъемов и спадов производства. В-третьих, капитализму свойственно неравенство в доходах. Наиболее преуспевающие индивиды получают баснословные прибыли, в то время как те, кто недостаточно одарен или неудачлив, пребывают в бедности. И, наконец, капитализм порождает внешние эффекты, которые наносят ущерб лицам, не участвующим в сделке. Так, преуспевающее предприятие, возможно, получает высокие прибыли, но загрязняет  [c.60]

Трансформация, напротив, призвана способствовать достижению долгосрочной конкурентоспособности компании. Суть ее состоит в совершенствовании стержневых компетенций и мотивации персонала, направленных на достижение компанией лидерства в отрасли. Трансформация проходит сложнее и занимает длительный период времени, поскольку задачи, которые она призвана решить, являются внешними. Цель трансформации — завоевание сердец и умов покупателей и лидирующего положения на рынке. На современных международных рынках это означает приобретение статуса компании мирового класса . Решения касаются уже не затрат, а результатов деятельности расширения доли рынка, позиционирования марок, стимулирования инноваций в области товаров, процессов и маркетинговых каналов.  [c.483]

Наделение властью поощрение и расширение полномочий персонала с целью стимулирования инноваций и инициативы.  [c.680]

СТИМУЛИРОВАНИЕ ИННОВАЦИИ В БАНКОВСКОЙ СФЕРЕ КАК НАПРАВЛЕНИЕ ЕЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ  [c.219]

Конкурентоспособность национального банковского сектора, которая в условиях финансовой глобализации и активного внедрения информационных технологий приобретает первостепенное значение для его сохранения как части национальной экономики, определяется инновационной активностью кредитных организаций, наличием стимулов к внедрению новых инструментов, услуг и форм организации бизнеса, а не устойчивостью их балансов и ростом текущей рентабельности. К сожалению, действующая в Российской Федерации система банковского регулирования направлена не на стимулирование инноваций, а на контроль банковской деятельности и ограничение ее рисков. В инфраструктуре банковского рынка отсутствуют элементы, поддерживающие инновации и их базис - научные исследования.  [c.219]

Одним из приоритетных направлений государственной политики в отношении банковской системы должно стать стимулирование инноваций на региональном уровне, обеспечивающих развитие и укрепление региональных банков. Очевидно, что банки, особенно региональные, не могут в одиночку заниматься инновациями, требуются совместные усилия многих заинтересованных сторон и концентрация ресурсов - финансовых, информационных, материальных. В этом отношении интересна идея создания центров поддержки банковских инноваций, деятельность которых может финансироваться совместно центральным банком, местными властями и самими банками. Инициаторами их создания могут выступить банки или их региональные ассоциации, они же зададут основные направления их деятельности. Подобные центры могут стать мотором развития региональных банковских систем. К реализации проектов центра необходимо активно привлекать университеты и научные центры. Сами проекты должны выбираться на конкурсной основе, финансироваться по нескольким каналам. Центры могут оказать стимулирующее воздействие на систему подготовки и переподготовки кадров для финансовой и банковской отрасли, на упрочение взаимодействия между наукой и банковской системой.  [c.220]

Организационный механизм государственного регулирования инновационной деятельности должен обеспечить учет мнений всех прямо или косвенно заинтересованных структур и в то же время создать условия для согласованного принятия мер по стимулированию инноваций. Субъектами инновационной политики выступают центральные и местные органы власти, предприятия и организации государственного сектора, самостоятельные хозяйствующие формирования, общественные организации, сами научные работники и инноваторы, смешанные образования.  [c.42]

Во-первых, рыночная экономика утрачивает свои преимущества в отсутствие конкуренции между покупателями и поставщиками. В условиях монополии ценовой механизм и процесс обмена не способствуют эффективному размещению ресурсов и стимулированию инноваций. Во-вторых, поскольку экономические решения основываются на изменяющихся ожиданиях выгоды и прибыли, рыночная система не отличается стабильностью и характеризуется непредсказуемыми циклами подъемов и спадов производства. В-третьих, ей свойственно неравенство в доходах.  [c.8]

А. Государственная поддержка инновационной деятельности состоит в определении приоритетных целей развития, отработке механизмов правового стимулирования инноваций, вплоть до прямой финансовой поддержки отдельных инноваций национального масштаба.  [c.307]

Налоговые льготы являются наиболее привлекательной для компаний мерой стимулирования инноваций, так как сохраняется полная автономность и самостоятельность компаний в выборе направлений исследований и путей их реализации. Считается, что впервые эта форма была апробирована в Японии в середине 60-х гг. XX в.  [c.183]

Наиболее полно методы стимулирования инноваций на предприятии изложены в монографии Грачева, посвященной опыту международной корпорации ЗМ. Эта корпорация является одной из 25 компаний мира (11 — японских, 10 — американских, 4 — европейских), владеющих наибольшим числом патентов в мире. Корпорация дала рынку около 60 тыс. наименований разнообразных товаров. Треть объема ее продаж приходится на новую продукцию, которая не выпускалась еще пять лет назад [Грачев. С. 14.].  [c.158]

Другими распространенными инструментами стимулирования инноваций могут быть  [c.59]

Перспективным направлением стимулирования инноваций может стать "привязка" долгов по инвестиционным региональным займам к инвестиционным программам. Средства на погашение долгов по этим займам поступают из заранее декларированных источников, в том числе за счет средств, заработанных предприятиями, участвующими в инновационном проекте, под который был взят заем. При этом региональный долг выступает в качестве механизма мобилизации финансовых ресурсов, воздействия на инновационную конъюнктуру, а его гарантийной базой является не только бюджет соответствующего уровня, но экономика региона в целом, если иметь в виду переплетение бюджетных и инвестиционных заимствований региональных органов управления и предоставление ими финансовых гарантий частным инвесторам, реализующим программы, лежащие в сфере действия региональных интересов.  [c.30]

Видоизменяя условия приватизации, критически оценивая и умело используя западный опыт внешнего прямого и косвенного воздействия на систему стимулирования инноваций, можно ускорить прогрессивные изменения. При этом необходимо, в частности, стремиться к развитию в СНГ международной структуры нововведений и системы передачи технологий, к созданию соответствующих консультационных служб, патентной системы, международных технических стандартов, усилению интеграции в инновационных процессах.  [c.313]

При слабом внутреннем стимулировании инноваций необходимо поддерживать высокий уровень регулирующих воздействий со стороны государства, всемерно укреплять и развивать межгосударственные отношения. Конкретные научные разработки и программы таких вмешательств государственных органов и их организационных структур — не только дело настоящего, но в еще  [c.313]

П.3.3.5. Нацеленность и стимулирование инноваций  [c.139]

Организационное продвижение инноваций. В дальнейшем организация систем стимулирования инноваций (премирование изобретений работающих), консультации по инновациям, создание кружков качества могут активизировать изобретательский потенциал сотрудников. Кружки качества - это малые рабочие группы, пытающиеся сообща решать проблемы в своей области. Здесь речь идет о неформальных встречах при которых менеджер выступает только как человек, вносящий усовершенствование, прежде всего с целью повышения качества работы и способов производства.  [c.140]

Уральский государственный технический университет (УГТУ) всегда находился в числе лидеров высшей школы в области поддержки и стимулирования инноваций. За 1993-1996 гг. -период, характеризующийся активным развитием рынка технологий, наиболее активной и стабильной финансовой поддержкой инновационных разработок со стороны бюджета, реализацией методик оценки их коммерческой значимости на федеральном и международном уровнях, УГТУ прошел несколько этапов этого процесса, накопил немалый опыт по решению инновационных задач и руководству предпринимательской деятельностью, сформировал инновационный комплекс, включающий основные модули обеспечения и поддержки предпринимательства.  [c.274]

В первой части этой главы представлена обзорная информация Секретариата Комитета об инициативах в области венчурного капитала, целью которых является стимулирование инноваций в странах — членах ОЭСР. Вторая часть содержит статьи "Европейские рынки венчурного капитала" (В. Стивене) "Рынки венчурного капитала США изменения и проблемы" (Д. Брофи) и "Технологические рейтинги инновационных фирм" (Ф.А.Фон Деволл).  [c.7]

Настоящий документ содержит информацию об инициативах в области венчурного капитала, целью которых является стимулирование инноваций в странах—членах Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Доступ индустрии к финансам — это критический элемент в инновационном процессе, в особенности для небольших фирм. Венчурные капиталисты нужны для поддержки инвестиций с повышенным уровнем риска на начальных стадиях осуществления проектов, основанных на новых технологиях. Данный документ анализирует и сравнивает индустрию венчурного капитала в крупнейших странах ОЭСР. Он также включает более глубокий анализ венчурного капитала в некоторых странах ОЭСР. Этому анализу предшествует обзор основных положений и тех шагов, которые могут сделать правительства для развития рынков венчурного капитала.  [c.60]

В рамках инновационной теории разрабатываются и практические рекомендации по преодолению затяжной экономической депрессии. Наиболее надежное средство, с точки зрения рассматриваемой концепции, — массовое осуществление базисных инноваций. Средства для этого могут быть различными пассивное ожидание естественного окончания депрессии (Г. Менш), искусственное стимулирование инноваций (X. Фримен), осуществление институционных изменений с целью не только ускорить выход из кризиса, но и не допустить углубления кризиса, обеспечить экономике возможность самой использовать стимулирующую роль депрессии для активизации инновационной деятельности (А. Кляйнкнехт),  [c.23]

Очевидно, что дальнейшее становление и развитие сети бизнес-инкубаторов, научных и технологических парков в России будет определяться как объективными трудностями переходного к рыночным условиям хозяйствования периода, так и национальными особенностями реализуемой экономической модели социально ориентированной рыночной экономики, неизменно связываемой ее сторонниками с инновативно-ориентированным путем развития, и конкретными проявлениями натурного моделирования в политике развития малого предпринимательства и стимулирования инноваций.  [c.90]

На современном этапе научно-технической революции особо важное значение имеют программы развития высоких и наукоёмких технологий, информатизации, ресурсосбережения, повышения конкурентоспособности продукции на мировых рынках. Так, в США всё более широкое развитие получают научно-технические федерально-штатные программы. Их задачей является стимулирование инноваций, ускорение разработки и применения новых технологий за счёт взносов федерального правительства, правительств штатов, местных органов власти, частных вкладов, корпораций, университетов. Уже в 1993 г. общая стоимость региональных программ научно-технического развития составила ок. 2 млрд. долл.  [c.233]

Мировой опыт стимулирования инноваций изложен в работах М. Аоки, М. Грачева, Д. Синка, В. Крюгера и других авторов. Аоки наибольшее внимание уделяет опыту японских предприятий и возможностям его использования в других странах, в том числе в США Грачев подробно излагает опыт американской корпорации ЗМ Синк опирается на опыт США и Японии Крюгер анализирует опыт ФРГ.  [c.158]

Маркетинг менеджмент и стратегии Изд 4 (2007) -- [ c.59 ]